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LORD NELSON

CONSEIL

Depuis 5 ans Lord Nelson vous offre son expertise et sa confidentialité. Aujourd'hui grâce à notre réseau d'entrepreneurs et d'experts nous vous proposons des accompagnements sur mesure selon vos besoins et vos disponibilités.

Récemment créé, ce pôle conseil est dédié à la mise en relation de professionnels ou particuliers recherchant une expertise dans un domaine précis. Notre but est de trouver la solution à vos problèmes, Lord Nelson s’engage à dénicher la personne qui vous suivra et vous aidera à réaliser et concrétiser vos projets.



Comment nous fonctionnons ?


Mises en situations & Discussions :
Lord Nelson se charge de vous mettre en relation avec le spécialiste dont vous avez besoin. En sa présence vous discuterez ensemble des différents points et techniques à élaborer afin de bénéficier d'un accompagnement solide et efficace. Nos équipes sont constituées de professionnels, une mise en situation ainsi que des discussions sur des expériences passées seront abordées pour vous aider au mieux à travers les difficultés rencontrées ou dans vos désirs d'améliorations personnelles ou bien privé.

1. Management :

Objectif : prendre la place de leader
  • Déléguer efficacement
  • Contrôler sans intervenir directement
  • Prendre des décisions même difficiles
  • Encourager, remercier, valoriser


2. Media Training

Objectif : Faire passer un message aux médias
  • Connaître et anticiper les attentes du journaliste
  • Ordonner les idées, choisir les mots...
  • Travail de l’intonation, du regard et de la gestuelle
  • Exercices de mise en situation en période de crise


3. Prise de parole

Objectif : améliorer sa capacité de s’exprimer devant un groupe
  • Initiation aux techniques de communication orale
  • Acquérir confiance et aisance
  • Devenir un bon orateur


4. Comment prévenir la défaillance

Objectif : continuer à développer en période de difficultés
  • Travail sur le mental
  • Rassurer les salariés et les clients
  • Ne pas nier les difficultés
  • Les aides possible, comment gérer en soutenir les difficultés
  • Le droit des entreprises en difficulté


5. Communication de crise

Objectif : désamorcer la crise
  • Définir la crise
  • Analyse des différentes phases d’une crise afin d’anticiper, préparer, voir la prévenir...
  • Élaboration de la stratégie
  • Rédaction des éléments de langages ...

Contactez nous!